70 tipů pro hodnocení pracovníků /
Alles über Arbeitszeugnisse : Zeugnissprache - Haftung - Rechtsschutz : mit Beispielen und Zeugnismustern /
Týmová spolupráce : jak efektivně vést tým pro dosažení nejlepších výsledků /
Kvalitativní diagnostika v oblasti lidských zdrojů : metody a techniky : dovednosti hodnotitele : použití ve firemní praxi : vliv na rozvoj zaměstnanců /
Diagnostické metody v personalistice /
Kritikou a pochvalou k vyšší motivaci zaměstnanců /
Jak efektivně hodnotit zaměstnance a zvyšovat jejich výkonnost /
Hodnocení : [podněty a zásady pro hodnocení osob a řízení výkonnosti na pracovišti] /
Hodnocení pracovníků /
The talent assessment and development pocket tool kit : how to get the most out of your best people /
Speed lead : jak zrychlit a zjednodušit vedení lidí, projektů a týmů /
Vedení lidí ve školách a školských zařízeních /
Testy pro personální práci : jak je správně vytvářet a používat /
Riadenie ľudí. Kniha 7, Práca v skupinách a tímoch /
Týmová supervize : teorie a praxe /
Pět příčin selhávání týmů : [jak je rozpoznat a odstranit] /
Vedení lidí, týmů a firem : praktický atlas managementu /
Hodnocení a řízení výkonnosti /
Biz : 50 maličkostí, které majú velký vliv na motivaci a vedení týmu /
Jak motivovat svůj tým /
Koučování : rozvoj osobnosti a zvyšování výkonnosti : metoda transpersonálního koučování /
Týmové role v práci /
Nové obzory týmů /
Týmová spolupráce v Microsoft Office, SharePointu, Office Web Apps a Live Mesh /
ABC Jak vytvořit obchodní organizaci obchodního týmu, který je vždy úspěšný a vítězný : zásady obchodního kodexu a konání, bez kterých se žádná obchodní organizace neobejde /
Jak dosahovat předvídatelných výsledků v nepředvídatelných časech /
Tajemství facilitace : dosáhněte výjimečných výsledků v týmové práci pomocí SMART metody /
Virtuální tým : efektivní řízení týmu na dálku /
90 skvělých aktivit od 90 světových koučů /
133 her pro motivaci a rozvoj týmů /
Kreativita a inovace v organizaci /
Tvorba výkonného tímu v organizácii /
Cvičenia hry simulácie pre skupinovú prácu /
Microsoft Teams : praktická příručka pro týmovou spolupráci /
Vedení týmů : jak sestavit, organizovat a povzbuzovat pracovní tým /
Tvorba pracovného tímu s pomocou klasifikácie SVID /
Teambuilding - face to face, nebo virtuální prostředí? /
Psychology of leadership. Volume V, Leadership as group process: identity and influence /
Prokoukněte své lidi : praktický průvodce řízením /
Personalistika v řízení školy /
Moderní personalistika ve službách /
Informační systémy v moderním personálním řízení /
Sebepoznání, sebeřízení a stres : praktický atlas sebezvládání /
Personalmanagement aus historischer Prespektive /
Řízení lidí v organizaci : personální rozměr managementu /
Rozvoj ľudského potenciálu : 10. medzinárodná vedecká konfencia : 19.-20. jún 2013, Žilinská univerzita v Žiline, Slovenská republika : [zborník vedeckých prác] /
Manažment rozmanitosti v sociálnych organizáciách /
Kultura organizace je cestou ke strategii /
Efektívne riadenie ľudských zdrojov : [učebnica pre vysoké školy] /
Nová éra řízení lidských zdrojů - ze servisu partnerem : šest kompetencí pro HR budoucnosti /
Personální agenda a normy : učební text DTI /
Manažment znalostí : personálne a technologické perspektívy /
Ľudské zdroje a personálny manažment /
20 typů lidí : jak s nimi jednat, jak je vést a motivovat /
Pokrízové trendy v personálnom manažmente : nové inšpirácie, nové názory, nové myslenie v personálnom manažmente /
Profesiografie a její praktické využití při řízení lidských zdrojů v organizaci /
Rozvoj ľudského potenciálu : motivovanie, komunikovanie, harmonizovanie a rozhodovanie /
Personálne riadenie v práci riaditeľa školy : pracovnoprávne vzťahy a starostlivosť o zamestnancov /
Vzdělávání dospělých : průvodce pro lektory, účastníky a zadavatele /
Komunikace a prezentace : umění mluvit, slyšet a rozumět /
Mediace : nejúčinnější lék na konflikty /
Vedení porad : jak dosáhnout maximálního výsledku s minimem lidí, času a energie /
Tajemství úspěchu /
Tajemství motivace : jak zařídit, aby pro vás lidé rádi pracovali /
Sebeřízení : praktický atlas managementu cílů, času a stresu /
Řízení podle kompetencí : management by competencies v praxi, strategické směřování firmy, řízení procesů a zdrojů, zvládání ohrožujúcích situací, rozdělení rolí a úloh, hodnocení a motivace lidí /
Diagnostika a vitalizace firem a organizací : teorie vitality v podnikatelské a manažerské praxi /
Průvodce lidským myšlením a chováním /
Vedení lidí, týmů a firem. : Praktický atlas managementu. /
Konflikty a vyjednávání : umění vyhrávat, aniž by někdo prohrál /
Džungle v nás : praktická psychologie pro každého /
Průvodce moderního náčelníka : management pro pokročilé /