Pocit naliehavosti : zavádzanie zmien v rámci organizácií /
Přidejte na rychlosti! : 8 urychlovačů transformace vaší firmy v turbulentní ekonomice /
Vědomí naléhavosti : první a nejdůležitější krok realizace změny /
Gemba Kaizen : [řízení a zlepšování kvality na pracovišti] /
Managing change, creativity & innovation /
Jak reorganizovat firmu : typy změn, reakce a odpor lidí, jednotlivé etapy změn, metody řízení, techniky přesvědčování /
Four practical revolutions in management : systems for creating unique organizational capability /
Odvaha nasadit se : jak cenné je, když někdo převezme zodpovědnost, a co je pro nasazení a získání vlivu klíčové : já, teď, tady /
Tvorba a rozvoj organizačních systémů /
100 klíčových manažerských technik : komunikování, vedení lidí, rozhodování a organizování /
Changemaker playbook : the new physics of leadership in a world of explosive change /
Organizations : structures, processes, and outcomes /
Employee resource group excellence : grow high performing ERGs to enhance diversity, equality, belonging, and business impact /
Business in a changing society : festschrift for Peter Brabeck-Letmathe /
Povaha změny : bezpečnost, rizika a stav dnešní civilizace /
The end of bureaucracy and the rise of the intelligent organization. /
Out of our minds : learning to be creative /
Příběh změny : inspirace pro realizaci změn ve škole /
Organizačné zmeny zamestnávateľa a skončenie pracovného pomeru /
Business process management : practical guidelines to successful implementations /
Schopnost změny : proč jsou některé společnosti na změnu připraveny, a jiné ne /
Hraj a vyhraj : jak funguje strategie /
Positive psychology and change : how leadership, collaboration and appreciative inquiry create transformational results /
Epidemic leadership : how to lead infectiously in the era of big problems /
Síla zvyku : proč děláme, co děláme, a jak to změnit /
Sila zvyku : [prečo robíme, čo robíme, a ako sa zmeniť] /
Kaizen : cesta ke štíhlé a flexibilní firmě /
Kaizen : osvědčená praxe českých a slovenských podniků /
Na čem dnes záleží : jak vyhrát ve světě neustálých změn, dravé konkurence a nezastavitelné inovace /
Management : základy, přístupy, soudobé trendy /
Manažment : vybrané state a aplikácie /
Dilema inovátora : keď sú nové technológie príčinou zlyhania veľkých firiem /
Faktorová analýza : nástroj prosperity organizácie /
Druhá křivka : jak neminout odbočku do budoucnosti /
Potravinová miliarda pre Slovensko : sebestačnosť a 50 tisíc nových pracovných miest /
Dynamická strategie : schopnost pohotově měnit strategii vám umožní získat náskok před konkurenty /
Inovace - vědění - instituce : k výzvám současné doby /
Trafiť klinec po hlavičke, alebo, Ako mi práca s obmedzením pomôže vyrásť a zarobiť : teória obmedzení TOC = theory of constraints /
Hodný holky nikdy nedostanou přidáno : 101 chyb kterými ženy sabotujú svou kariéru /
Pracujte méně, udělejte více : začněte dělat práci, která má význam- /
Výsledky činnosti veřejných knihoven Severočeského kraje v roce 1990 /
Výsledky činnosti veřejných knihoven Severočeského kraje v roce 1988 /
Útok proti obezite /
Pohybem a dietou proti otylosti /
Jak učit finanční gramotnost? : tipy a podněty do výuky /
Rozvoj grafomotoriky v projektech /