Manažment ľudských zdrojov /
Manažment rozvoja ľudských zdrojov : (princípy - procesy - metódy - nástroje) /
Riadenie ľudských zdrojov v znalostnej ekonomike : (prípadové štúdie na predmety manažment ľudských zdrojov a manažment obchodnej firmy) /
Trh práce a manažment ľudských zdrojov /
Základné nástroje a súčasné trendy personálneho manažmentu /
Trh práce a manažment ľudských zdrojov : seminárne cvičenia /
Efektívne riadenie ľudských zdrojov : [učebnica pre vysoké školy] /
Kód lídrov : päť pravidiel riadenia /
Personálny manažment súkromných bezpečnostných služieb /
Riadenie ľudských zdrojov a personálny marketing : prípadové štúdie /
Riadenie ľudských zdrojov : praktikum /
Riadenie ľudských zdrojov /
Personalführung : nicht nur reden, sondern leben! : Methoden für eine erfolgreiche Kompetenz- und Potenzialentwicklung - mit praxiserprobten Instrumenten und Umsetzungsbeispielen /
Management znalostí /
Manažment znalostí a organizačné správanie /
Manažment znalostí: sociálne aspekty /
Manažment a organizačné správanie /
Manažment ľudských zdrojov v praxi /
Theory of management 5 : the selected problems for the development support of management knowledge base : scientific papers /
Theory of management 6 : the selected problems for the development support of management knowledge base : scientific papers /
Manažment projektov v podnikaní a informatizácii pri prechode k znalostnému manažmentu /
Verejná správa a spoločnosť založená na vedomostiach : [vedecká monografia] /
Identifikácia stavu a potreby zavádzania manažmentu znalostí vo verejnej správe Slovenskej republiky v kontexte spoločných cieľov a výziev Európskej únie recenzovaný zborník vedeckých príspevkov účastníkov vedeckej konferencie konanej dňa 27. novembra 2008 v Košiciach /
Manažment znalostí : personálne a technologické perspektívy /
Management of knowledge workers /
Innovative management in the knowledge-based economy /
90 skvělých aktivit od 90 světových koučů /
Readings in knowledge management /
Manažment a sieťové podnikanie vo vedomostnej ekonomike /
STN ISO/IEC 20000-1: 2021 (36 9788), Informačné technológie. Manažérstvo služieb Časť 1 Požiadavky na systém manažérstva služieb
Od vyhľadávania informácií k objavovaniu nových znalostí: Swansonova metóda prepájania pojmov /
Marketing myšlienok /
STN ISO/IEC 20000-1: 2022 (36 9788), Informačné technológie. Manažérstvo služieb Časť 1 Požiadavky na systém manažérstva služieb
Managing intellectual capital : organizational, strategic, and policy dimensions /
Manažment znalostí a otvorené vzdelávanie : celoživotné učenie sa; Učiaca sa organizácia /
Management transferu znalostí : od prvního nápadu ke komerčně úspěšné inovaci /
Personalistika v řízení školy /
Moderní personalistika ve službách /
Informační systémy v moderním personálním řízení /
Sebepoznání, sebeřízení a stres : praktický atlas sebezvládání /
Personalmanagement aus historischer Prespektive /
Řízení lidí v organizaci : personální rozměr managementu /
Alles über Arbeitszeugnisse : Zeugnissprache - Haftung - Rechtsschutz : mit Beispielen und Zeugnismustern /
Rozvoj ľudského potenciálu : 10. medzinárodná vedecká konfencia : 19.-20. jún 2013, Žilinská univerzita v Žiline, Slovenská republika : [zborník vedeckých prác] /
Manažment rozmanitosti v sociálnych organizáciách /
Kultura organizace je cestou ke strategii /
Nová éra řízení lidských zdrojů - ze servisu partnerem : šest kompetencí pro HR budoucnosti /
Personální agenda a normy : učební text DTI /
Ľudské zdroje a personálny manažment /
20 typů lidí : jak s nimi jednat, jak je vést a motivovat /
Pokrízové trendy v personálnom manažmente : nové inšpirácie, nové názory, nové myslenie v personálnom manažmente /
Profesiografie a její praktické využití při řízení lidských zdrojů v organizaci /
Rozvoj ľudského potenciálu : motivovanie, komunikovanie, harmonizovanie a rozhodovanie /
Personálne riadenie v práci riaditeľa školy : pracovnoprávne vzťahy a starostlivosť o zamestnancov /
Informačné systémy marketingu : praktikum /
Marketing sociálnych služieb s dôrazom na arteterapiu a výtvarné umenie /
Základy marketingu /
Kreativita a inovácie v tradičných a ľudovoumeleckých remeslách : cesta na podporu vytvárania pracovných miest formou samozamestnania /
Handmade : kreatívne zázraky : „jedinečnosť, udržateľnosť, láska a hodnota“ /
Informačné systémy marketingu : prípadové štúdie /
Inovácie marketingových činností /
E-marketing : ako integrálna súčasť marketingu vysokej školy /
Marketingová komunikácia /
Margetingová komunikácia. II /
Informačné systémy marketingu /