Diagnostické metody v personalistice /

Alles über Arbeitszeugnisse : Zeugnissprache - Haftung - Rechtsschutz : mit Beispielen und Zeugnismustern /

70 tipů pro hodnocení pracovníků /

Testy pro personální práci : jak je správně vytvářet a používat /

Kritikou a pochvalou k vyšší motivaci zaměstnanců /

Jak efektivně hodnotit zaměstnance a zvyšovat jejich výkonnost /

Týmová spolupráce a hodnocení lidí /

The talent assessment and development pocket tool kit : how to get the most out of your best people /

Řízení lidských zdrojů /

Řízení lidských zdrojů /

Řízení lidských zdrojů : nové trendy /

Řízení lidských zdrojů /

Mistrovské řízení lidských zdrojů /

Řízení lidských zdrojů : základy moderní personalistiky /

Řízení lidských zdrojů : nejnovější trendy a postupy /

Hodnocení pracovníků /

Hodnocení : [podněty a zásady pro hodnocení osob a řízení výkonnosti na pracovišti] /

Řízení lidských zdrojů : Základy moderní personalistiky /

Řízení lidských zdrojů. : Základy moderní personalistiky. /

Koncepce personálního řízení a řízení lidských zdrojů /

Personalistika v řízení školy /

Moderní personalistika ve službách /

Informační systémy v moderním personálním řízení /

Sebepoznání, sebeřízení a stres : praktický atlas sebezvládání /

Personalmanagement aus historischer Prespektive /

Řízení lidí v organizaci : personální rozměr managementu /

Alles über Arbeitszeugnisse : Zeugnissprache - Haftung - Rechtsschutz : mit Beispielen und Zeugnismustern /

Rozvoj ľudského potenciálu : 10. medzinárodná vedecká konfencia : 19.-20. jún 2013, Žilinská univerzita v Žiline, Slovenská republika : [zborník vedeckých prác] /

Manažment rozmanitosti v sociálnych organizáciách /

Kultura organizace je cestou ke strategii /

Efektívne riadenie ľudských zdrojov : [učebnica pre vysoké školy] /

Nová éra řízení lidských zdrojů - ze servisu partnerem : šest kompetencí pro HR budoucnosti /

Personální agenda a normy : učební text DTI /

Manažment znalostí : personálne a technologické perspektívy /

Ľudské zdroje a personálny manažment /

20 typů lidí : jak s nimi jednat, jak je vést a motivovat /

Pokrízové trendy v personálnom manažmente : nové inšpirácie, nové názory, nové myslenie v personálnom manažmente /

Profesiografie a její praktické využití při řízení lidských zdrojů v organizaci /

Rozvoj ľudského potenciálu : motivovanie, komunikovanie, harmonizovanie a rozhodovanie /

Personálne riadenie v práci riaditeľa školy : pracovnoprávne vzťahy a starostlivosť o zamestnancov /

Pět jazyků ocenění v pracovních vztazích /

Alles über Arbeitszeugnisse : Zeugnissprache - Haftung - Rechtsschutz : mit Beispielen und Zeugnismustern /

Testy pro personální práci : jak je správně vytvářet a používat /

Kvalitativní diagnostika v oblasti lidských zdrojů : metody a techniky : dovednosti hodnotitele : použití ve firemní praxi : vliv na rozvoj zaměstnanců /

The talent assessment and development pocket tool kit : how to get the most out of your best people /

Hodnocení pracovníků /

Hodnocení : [podněty a zásady pro hodnocení osob a řízení výkonnosti na pracovišti] /

Ako viesť hodnotiace rozhovory : príručka pre každého manažéra, ktorý chce viesť zmysluplné a výživné rozhovory /

Hodnocení a řízení výkonnosti /

Kritikou a pochvalou k vyšší motivaci zaměstnanců /

Jak efektivně hodnotit zaměstnance a zvyšovat jejich výkonnost /

Diagnostické metody v personalistice /

70 tipů pro hodnocení pracovníků /

Týmová spolupráce a hodnocení lidí /

Digitalizácia a nové trendy v stimulácii a tvorbe systémov odmeňovania /

Inovácie a trendy v stimulácii a odmeňovaní zamestnancov : praktikum pre vedenie seminárov /

Kvalitativní diagnostika v oblasti lidských zdrojů : metody a techniky : dovednosti hodnotitele : použití ve firemní praxi : vliv na rozvoj zaměstnanců /

Kvalitativní diagnostika v oblasti lidských zdrojů : metody a techniky : dovednosti hodnotitele : použití ve firemní praxi : vliv na rozvoj zaměstnanců /

AC/DC vyber si tým /