Channels - Personálny manažment v kontexte trvalo udržateľného rozvoja :

Vyhľadať ďalšie pohľady:

Podobné jednotky: Personálny manažment v kontexte trvalo udržateľného rozvoja :

Indikátory trvalo udržateľného rozvoja škôl /

Implementácia trvalo udržateľného rozvoja. /

Indikátory trvalo udržateľného rozvoja miest /

Krajinnoekologické podmienky trvalo udržateľného rozvoja. /

Spoločensky zodpovedné riadenie ľudských zdrojov v podniku /

Zohľadnenie indikátorov trvalo udržateľného rozvoja v hodnotení regiónov /

Společenská odpovědnost firem společensky citlivých odvětví /

Stratégia trvalo udržateľného rozvoja vo vybraných regiónoch. /

Perspektívy trvalo udržateľného rozvoja potravinového hospodárstva na Slovensku. /

Princípy trvalo udržateľného rozvoja. /

Environmentálne hľadiská trvalo udržateľného rozvoja Zeme : (učebné texty) /

Moderní přístupy ke společenské odpovědnosti firem a CSR reportování /

PEFC štandard trvalo udržateľného obhospodarovania lesov : príručka /

Trvalo udržateľná budúcnosť v našich rukách : sprievodca stratégiou EÚ v oblasti trvalo udržateľného rozvoja.

Aktuálne prístupy tvorby podnikateľskej stratégie v kontexte udržateľného rozvoja podniku /

Společensky odpovědné chování se firmám vyplácí /

Spoločenská zodpovednosť podnikov a korporatívne občianstvo - otázky a výzvy /

Spoločné európske indikátory udržateľného rozvoja miest : pilotný projekt v Slovenskej republike /

Politika trvalo udržateľného miestneho rozvoja: stret pohľadov Francúzska a Slovenska : záznamy zo 7. konferencie o francúzsko-slovenskej decentralizovanej spolupráce : Prešov, 22.-23. jún 2006 /

Koncepcia enviromentálnej výchovy a vzdelávania ; Koncepcia uplatňovania a vyhodnocovania ukazovateľov trvalo udržateľného rozvoja v Slovenskej republike.

Téma: personálny manažment

Personalistika v řízení školy /

Moderní personalistika ve službách /

Informační systémy v moderním personálním řízení /

Sebepoznání, sebeřízení a stres : praktický atlas sebezvládání /

Personalmanagement aus historischer Prespektive /

Řízení lidí v organizaci : personální rozměr managementu /

Alles über Arbeitszeugnisse : Zeugnissprache - Haftung - Rechtsschutz : mit Beispielen und Zeugnismustern /

Rozvoj ľudského potenciálu : 10. medzinárodná vedecká konfencia : 19.-20. jún 2013, Žilinská univerzita v Žiline, Slovenská republika : [zborník vedeckých prác] /

Manažment rozmanitosti v sociálnych organizáciách /

Kultura organizace je cestou ke strategii /

Efektívne riadenie ľudských zdrojov : [učebnica pre vysoké školy] /

Nová éra řízení lidských zdrojů - ze servisu partnerem : šest kompetencí pro HR budoucnosti /

Personální agenda a normy : učební text DTI /

Manažment znalostí : personálne a technologické perspektívy /

Ľudské zdroje a personálny manažment /

20 typů lidí : jak s nimi jednat, jak je vést a motivovat /

Pokrízové trendy v personálnom manažmente : nové inšpirácie, nové názory, nové myslenie v personálnom manažmente /

Profesiografie a její praktické využití při řízení lidských zdrojů v organizaci /

Rozvoj ľudského potenciálu : motivovanie, komunikovanie, harmonizovanie a rozhodovanie /

Personálne riadenie v práci riaditeľa školy : pracovnoprávne vzťahy a starostlivosť o zamestnancov /

Téma: trvalo udržateľný rozvoj

Téma: spoločenská zodpovednosť firiem

The challenges of sustained development : the role of socio-cultural factors in East-Central Europe /

Úvod do permakultury /

Agenda 21 : dokument z Konferencie Organizácie spojených národov o životnom prostredí a rozvoji, jún 1992, Rio de Janeiro.

Trvalo udržateľný rozvoj ako možný liek na environmentálne problémy ľudstva optikou detí predškolského veku : zborník z vedecko-odbornej konferencie : [14.09.2012 v Žiline] /