Organizačné správanie : vysokoškolská cvičebnica /
Psychologie práce a organizace : vybrané kapitoly /
Medzinárodný manažment ľudských zdrojov /
Manažment zamestnávania : pracovné miesto a jeho obsadzovanie v organizácii /
Základy organizačného správania pre manažérov : vysokoškolská učebnica /
Business process management : practical guidelines to successful implementations /
Organizačné správanie vysokoškolská učebnica /
7 skrytých důvodů, proč zaměstnaci odcházejí z firem : [jak rozpoznat jemné signály a jednat, dokud není příliš pozdě] /
Talentovaní a vysokovýkonní zamestnanci vo vzťahu k organizačnej oddanosti /
Nekonečná hra /
Inovované profesijné štandardy a metodika ich implementácie v praxi profesijného rozvoja /
Manažment ľudských zdrojov - výzvy a trendy /
Employee resource group excellence : grow high performing ERGs to enhance diversity, equality, belonging, and business impact /
Zamestnanecké vzťahy : (vybrané kapitoly) /
Tajemství úspěšných lídrů : jak vybudovat tým, na který budete hrdí /
Personal-Managemengt : grundzüge für Konzeptionen betrieblicher Personalarbeit /
Personálny manažment /
Lidský faktor a personální management /
Manažment ľudských zdrojov /
Personalistika v řízení školy /
Moderní personalistika ve službách /
Informační systémy v moderním personálním řízení /
Sebepoznání, sebeřízení a stres : praktický atlas sebezvládání /
Personalmanagement aus historischer Prespektive /
Řízení lidí v organizaci : personální rozměr managementu /
Alles über Arbeitszeugnisse : Zeugnissprache - Haftung - Rechtsschutz : mit Beispielen und Zeugnismustern /
Rozvoj ľudského potenciálu : 10. medzinárodná vedecká konfencia : 19.-20. jún 2013, Žilinská univerzita v Žiline, Slovenská republika : [zborník vedeckých prác] /
Manažment rozmanitosti v sociálnych organizáciách /
Kultura organizace je cestou ke strategii /
Efektívne riadenie ľudských zdrojov : [učebnica pre vysoké školy] /
Nová éra řízení lidských zdrojů - ze servisu partnerem : šest kompetencí pro HR budoucnosti /
Personální agenda a normy : učební text DTI /
Manažment znalostí : personálne a technologické perspektívy /
Ľudské zdroje a personálny manažment /
20 typů lidí : jak s nimi jednat, jak je vést a motivovat /
Pokrízové trendy v personálnom manažmente : nové inšpirácie, nové názory, nové myslenie v personálnom manažmente /
Profesiografie a její praktické využití při řízení lidských zdrojů v organizaci /
Rozvoj ľudského potenciálu : motivovanie, komunikovanie, harmonizovanie a rozhodovanie /
Personálne riadenie v práci riaditeľa školy : pracovnoprávne vzťahy a starostlivosť o zamestnancov /
Bezpečnosť pri práci vo vyššom veku /
Zamestnanec a právne aspekty jeho postavenia : [zborník vedeckých prác doktorandov] /
Komunikácia ako základ úspechu /
Ponukový katalóg nových programov kontinuálneho vzdelávania na školský rok 2012/2013. 1. časť /
Ponukový katalóg nových programov kontinuálneho vzdelávania na školský rok 2012/2013. 2. časť /
Dôstojnosť zamestnanca v pracovnoprávnych vzťahoch /
Nadnárodný pohyb zamestnancov a služieb /
Etika ako súčasť profesionalizácie zamestnancov verejnej správy /
Metodika výberu zamestnancov do súkromnej bezpečnostnej služby
Prevencia negatívneho zásahu do súkromia zamestnanca /
Starostlivosť o zdravie zamestnancov : recenzovaný zborník príspevkov z vedeckej konferencie = The employees health care : reviewed proceedings of papers from the sciencific conference /
Žijeme divadlom ; Divadelný ústav 11/21 /
Letos musíme být spokojenější než loni! : proměny české firemní kultury po roce 1989 /
Odmeňovanie /
Pracovnoprávne vzťahy, poistenie a sporenie zamestnancov a zamestnávateľov
Systém a organizácia profesijného vzdelávania zamestnancov /
Tvorba pracovného tímu s pomocou klasifikácie SVID /
Vybrané aspekty starostlivosti zamestnávateľa o zamestnancov /
Judikatúra vo veciach náhrady škody v pracovnom práve : zo strany zamestnávateľa aj zamestnanca /
Ochrana súkromia a osobných údajov zamestnanca /
Organizačné správanie /
Ethical leadership in Slovak business environment /
Manažment a organizačné správanie /
Výskum organizačnej kultúry : (na príklade Univerzitnej knižnice v Bratislave) /
Manažment /
Preferované štýly vedenia ľudí na Slovensku /